Ağustos İşsizlik Raporu: İstihdam piyasasında toparlanma hızlandı.

Ağustos İşsizlik Raporu: İstihdam piyasasında toparlanma hızlandı.

Mevsimsellikten arındırılmış işsizlik oranı Ağustos’ta (Temmuz-Eylül dönemini kapsar) %13.5’ten %13.2’ye geriledi. Daha da önemlisi istihdam oranı %42.6’dan %43.0’e yükseldi. Pandemi öncesinde bu oran %45.2 idi. İstihdam oranın yükselmesin sebebi pandemi sebebiyle kaybedilen 2.6 milyon istihdamın yaklaşık yarısı olan 1.3 milyonunun yeniden istihdam edilmesiydi. Son dönemde yeni istihdamın daha çok hizmetler ve inşaat sektöründen kaynaklandığını gözlemliyoruz. Öte yandan sanayi sektöründe pandemi döneminde kaybedilen yaklaşık 486,000 istihdamın yalnızca 188,000’i yeniden kazanılmış durumda. 3Ç20 sonuyla sanayi üretimi büyük ihtimalle pandemi öncesi dönemi yakalayacak olsa da istihdamda normalleşmenin daha yavaş gerçekleştiğini gözlemliyoruz.


August Unemployment: Job market recovery remains intact thanks to robust recovery in economic activity in 3Q20.

Seasonally adjusted unemployment rate fell to 13.2% in August (encapsulates data from July-September period) from 13.5% in June (June-August period). More importantly, labor participation increased to 43.0 from 42.6% in July and 41.8% in June. The ratio was about 45.2% before the pandemic. The seasonally adjusted total employment rose by almost 1.3m since April (March-May period) following 2.6m job losses at the height of the pandemic. Most of the job gains happened in the services and construction sectors. In fact,  Seasonally adjusted 266K new jobs in the construction sector were created vs. 184K jobs lost during the pandemic. Favorable loan rates and credit impulse in commercial and mortgage categories have contributed to robust recovery in the construction sector. On the other hand, only 188K of the 486K jobs lost in the industrial sector have been recovered. Although, industrial production would have probably reached its pre-pandemic level by September, it appears the recovery in industrial employment would take longer.

Back to Top